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如此人才招聘,你敢接招否?

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近日,从微博上看到一条企业人才招聘创意信息图,甚有意思!

此招聘图的文字解释如下:

缺“手”的招聘:没有一双勤勉能干的手,不要!

缺“刀”的招聘:没有一把犀利快意的刀,不要!

缺“口”的招聘:没有一张能言善辩的口,不要!

缺“耳”的招聘:没有一双兼听八方的耳,不要!

缺“由”的招聘:没有一种死心塌地的轴,不要!

缺“亏”的招聘:没有一颗虚怀如“亏”的心,不要!

毋庸置疑,这企业要找的是全能型人才!而对于应届毕业生或者从未接触过相关行业的朋友来说,就相对来说不太友好了!原因是因为企业主不太希望花费太多的精力去培养一个未知的新人。也许,你会说:诸葛亮出山前也没带过兵啊,你们凭啥要我有工作经验?!呵呵,就因为你不是诸葛亮,甚至不是一个企业方愿意雕琢的皮匠!之前写过360董事长周鸿祎用人之道,说实在的,千里马常有,而伯乐不常有!想要成为职场一份子,需要以一种阳光积极的心态来面对工作!定位很重要,能力有多大,责任就有多大,企业希望真正能发挥潜力与正能量的员工。所以,你要常怀感恩之心,坚定自己的职业规划,并且朝之不懈努力!相信,成功非你莫属!

慎言、慎行、慎独、慎微、慎始、慎终

慎言、慎行、慎独、慎微、慎始、慎终无评论

中国传统文化中有许多关于修身养性的话,其中不少至今对我们仍有深刻的指导意义。宝祥网欣赏这样的作风:慎言、慎行、慎独、慎微、慎始、慎终,下面分享8条心得。

说话要用脑子,做事慎言,话多无益。讲话不要只顾一时痛快,信口开河,以为人家给你笑脸就是欣赏,没完没了的把没必要的话都讲出来,结果让人家抓住话柄,还耻笑你。

遇事不要急于下结论,即便有了答案也要等等,也许有更好的解决办法,站在不同的角度思考就可能有不同答案,所以要学会换位的思维方式。

这世道没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨,不要参与评论任何人,做到心中有数就可以了。谁也没有理论依据来介定好人与坏蛋,很多都是利益关系的问题。

对待爱你的人一定要尊重,爱你是有原因的,不要问为什么,接受的同进要用加倍的关爱回报,但是千万不要欺骗人家的感情。爱是最珍贵的财富,这是你用钱买不来的财富。不要让事业上的不顺影响家人,更不要让家庭的纠纷影响事业。那样做很不划算,家人和事业都受影响,甚至损失。男人要善于扛事,要把眼泪咽下去。记住:轻视人家付出的情感就等于蔑视自己,玩物丧志,玩人丧德,爱人是一种美德。

背后夸奖你的人,知道了要珍藏在心里,这里面很少有水分。当面夸奖你那叫奉承,再难听些叫献媚,你可以一笑而过,就当什么也没发生,也许不久就有求于你。对于那种当众夸奖你的人,就疏忽不得了,也许你转过身去,就用指头戳你,掌握一条原则:逢人多贬自己,少夸别人,选先评优的时候除外。

做一个人生的观光客,说到底只要与人为善,以德服人,离是非远点,靠家人近点,便有了心安,有了惬意。乐观的心态来自宽容,来自大度,来自善解人意,来自与世无争。坏心情是失眠时折磨出来的,其实现实并没有你想的那样糟糕,生命有高峰也有低谷,根本没有一帆风顺的人生。

所谓的缘分无非只有善恶两种,珍惜善的,也不要绝对排斥恶的,相信擦肩而过也是缘吧,全世界近60亿人口,碰上谁也不容易,所以遇到恶缘,也要试着宽容,给对方一次机会,不可以上来就全盘否定。

待人接物要摆正自己的位置,不可以老把自己当人物,老拿自己当领导,老是自我感觉良好,其实人的最终结局都是一样的,只是你把自己看复杂了,说句俗话:千万别把自己当回事。

宝祥网总结:慎言、慎行、慎独、慎微、慎始、慎终,贯穿了一个“慎”字,都是从时间、空间上讲的。从表面上看,它们是方法、形式问题。实际上,它反映了世界观、方法论,是内容与形式的有机结合。“慎”的内容,不外乎言行两个方面,做人也好,做事也好,无论开始、结束还是独处、慎言、慎行了,言行有规矩了,就可以立足、立身、立世、立名、立功;不慎,必输、必败、必毁。古人云:殷鉴不远,在夏后之世。常思“慎”字,方可立于不败之地。

企划部每日工作报告要求

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即日起,企划部各岗位于每日16:30进行工作情况报告,每日工作量化报告需要体现如下4个要求:

常规工作总结,以实际量化结果报告,并提交相关文件。

重点工作总结,阐述列为重点工作原因,并以完成效果展示。

其他工作总结,如特殊情况、额外工作任务、协助性工作等。

当日工作总结,看到了什么,想到了什么,学到了什么等。

注:

以上需要在每日报表中体现,请保留实际工作清单。

如当日未完成,请说明原因,并在次日进行跟进补充。

如超过3次拖延未完成,且无特殊原因,将在绩效考核扣分。

以上,希望企划部各岗位同仁全力以赴!

给自己一个学习的机会

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跟着我混,未必能赚到你期望的生活,但肯定能学到你想要的知识!前提是:执行力!

之所以说混,因为我们都是普通人,都是为了生活在打拼,至少是现在!当物质生活没有达到小康,谈何精神世界与理想追求?!

我完完全全能够理解你们,因为我跟你们一样,也在企业做事!

不一样的是:很多事情我是全力以赴,我把自己当作老板!

所以,没有执行力,那你就只能像老驴拉磨,日复一日做同样的事情!

玉林SEO相信一句话:因为钱在一起的团队,必然会因为钱而分手!

世界之大,能够在一起奋斗的人是一种缘分!既然这样,我愿意教,你们为什么不愿意学呢?!

玉林SEO传授知识原则:亲力亲为,甚至手把手教,最多3次!如果一而再再而三犯错,我就开始怀疑你的能力,或者说你是否适合做这行!

条条大路通罗马这句话没错,但既然你选择了这个职业,请拿出跪着也要走完的决心!

人性化管理,如果感觉有任何不舒服,不开心,没问题,带着你的问题和你认为的解决方案来跟我谈,我很乐意!

如果感觉完全没有解决思路,那请你认真讲好每一个问题的细节!

如果给你一个解决方案,却执行不到位,那不好意思,我很生气,后果很严重!

受得住我批评的内心都很强大,我越是生气表明我越在乎!爱之深,责之切!

当然,我的理念也会有错误,所以请你们能够合理提出批评指教,但请不要无理取闹!

之所以有如此的自信和信念,很大一个原因是我感谢每一个帮助过我的人,我坚信只要付出必然会有回报,一切只是时间问题!

人,做为社会的人,一定要学会感恩!这点很重要,一个懂得感恩的人,必然是有责任心的!

很多事情,有想法是好事,有想法而不去实行,那请不要说自己是有思想的人!任何先进思想都是好的,不去真正投身践行都枉然!

所以,在每一次听课或者培训过程请认真做好笔记,过后请反复温习思考!

想法很重要,没有想法就好比无源之水无本之木!执行力更重要,纸上谈兵终觉浅!

岁不寒,无以知松柏!事不难,无以知君子!明天的太阳不会因为你的懦弱而不升起!

突破自我,迎接新生!

SEO顾问团队宣:电商团队建设一些思考和友好博客价值观。

百度联盟账号被封 还是做非营利性SEO博客吧

百度联盟账号被封 还是做非营利性SEO博客吧无评论

SEO博客申请百度联盟帐号初衷是图个新鲜,来到网站的朋友大部分都是SEO爱好者,或者网络技术、网站建设相关人士,算是挨踢客一族吧。

昨天笔者手痒,尝试在本机点击了几个百度主题广告里面的链接,没想到今天早上就收到了百度联盟的一封信,主题是关于关闭分账权限,说我的帐号存在严重违规行为。这下被打入冷宫了,估计是没有翻身的机会了。

SEO博客尝试申诉了一下,老实交代了昨天的罪过行为,希望能给个改过自新的机会吧。没过一会儿就收到百度联盟客服的回信,大致内容是:如您对封禁有异议,需进一步提交解封申诉,您可在封禁30 天后通过“问题咨询”提交申请。唉,太官方了,估计这样是没戏了,也罢。话又说回来,百度联盟的反作弊机制真灵敏,试想我如果是网盟广告的投放者,当然也不希望自己花了广告钱,却打水漂吧。

站在这个角度想想,百度联盟的做法是对的,公正无私啊!百度联盟广告本身就是让广告主更加精准找到潜在用户,让丢失的用户再回来,百度联盟的口号应该是:永不言弃,永不放弃,每个客户都是上帝。当然我们不去扯那些给钱的垃圾网站了,这是百度令人诟病的地方。

关于百度联盟与百度搜索是否是合作状态?官方曾经出面说明:百度联盟跟百度搜索是两个独立的运营的部门。SEO技术这里说一下前一两个月的经历吧。之前有一段时间发布文章处于秒收状态,千真万确,你没听错,一发布就被收录了。好几次发布后,笔者想更改下标题,都来不及。后来一段时间过后,没有达到秒收情况,不过还是能够稳定收录的,主要原因是SEO博客更新频率不太有规律,百度蜘蛛喜欢有规律的喂食。有几次情况是这样的,SEO技术博客发布了一篇文章,用链接去搜索,有个返回结果;用网站标题、网站内容去搜索,石沉大海,杳无音信。查看了一下日志文件,发现了里面的秘密,这篇文章是被百度联盟蜘蛛Baiduspider-cpro抓取了。从这个侧面能否证实百度联盟跟百度搜索是两个部门呢?你们自己判断吧。

SEO技术博客最后再提一个问题:如果网站不投放百度联盟的广告,转向谷歌联盟或者淘宝联盟,那么百度会不会眼红呢?如果把这个问题给百度官方,解释估计如下:网站在不影响用户体验的情况下,不能过分投放广告,广告与百度搜索排名没有必然关系!

哈哈,凡事都有两面性,出来混,总是要还的,百度联盟账号被封,还是做个非营利性SEO博客吧!

seo优化必须要读到的十个学问,不读会后悔喔!

seo优化必须要读到的十个学问,不读会后悔喔!无评论

经过多年的seo经验,通过整理结合,一份seo优化十问出来。对于新手可以参考一下。高手就指导下菠菜

第一、切莫不要频繁修改关键词以及标题以及描述,更新太频繁,百度还真不理你了,菠菜手上有个站就这样,今天因为问题,又更换,明天想到有问题又更换,这样做网站优化怎么也做不好的。针对标题,大家也许会想到标题长短对seo优化有没有影响,菠菜在这里告诉你,是没有影响的。要随着用户体验走,标题俗化。

第二、服务器,域名对网站优化是有影响的。域名要看新旧域名,还要看过往记录,服务器要看稳定性,最好用独立IP,那里的网站用那里的服务器好点。

第三、不要重复内容太多,每一篇文章都类似,或者到处抄人家的文章,是没有好处的。现在搜索引擎对原创文章是有好感的。

第四、robots文件要应用,不会写的话用空的都比没用好,这样可以引来搜索引擎爬行。当然不会写乱写一通再放上去是不行的。当行搜索引擎不来你的网站。也有本身有robots文件,只不过过一段时间你有不同见解又需要修改,但通常两三天就可以生效。

第五、网站的gzip压缩,可以让搜索引擎爬取速度快点,不用担心对网站权重有影响。

第六、网站要做301重定向跟404错误指定,保持url标准化。同时两个域名之间不要老变换重定向,当心受影响。

第七、网站要做内链,但一篇文章不需要重复关键词链接,重复的链接根本是没作用,一个就行了。

第八、百度可以爬取CSS文件的,同时网站建设时,显示网页的体积最大不能超过125K,超过会影响搜索引擎的抓取和收录。

第九、针对关键词布局项,需要有大局观。首页主关键词,栏目页次关键词,文章页长尾关键词。

第十、网站结构要合理,考虑用户体验,不要以图片跟动画居多,还想指望百度给个好收录给你。

总之,seo优化还有很多决定因素,但这里是seo优化必须懂的一些问题。

本站原创,转载需要注明

网站优化:http://www.seohao.com.cn/222.html

内容页被收录的文章描述全部一样的处理办法

内容页被收录的文章描述全部一样的处理办法无评论

我有一个网站,每天跟新的文章全都是分收录,但是在百度里查看site和domain,被收录的每篇文章下面的描述简介都是一模一样的,并且有关网站内页 的收录描述都一样,这个一直持续几个月了。

目前没看到一个比较像样的回答,也可能是百度大地震,误伤了不少网站,所以查不到吧,呵呵!

其实很多人不知道的是,就算你写了title,description,百度或者其他搜索引擎也不一定就用你写的,特别明显就是新

站,往往这些新站只有一个title,有的只有域名url显示,出来沙河之后才会显示正常的标题和描述

为什么了。这些东西在最初搜索引擎里面是没有现在的很多东西,比如robots,sitemap,比如之前不支持使用的一些

标签等,其实写出描述,描述只给搜索引擎提供了一个很好的参考,缩小了搜索引擎对网页关键词的判断范围

是来引导搜索引擎和提高用户体验的

如果不写描述的话,搜索引擎会自动截取网站前512个字节的文字内容的,这个就参考很多对seo方面管理不强的

的网站的首页快照

这就是为了提高搜索结果的准确度和用户体验搜索引擎所做的修改

在一种就是你的外链和友情链接过于强大,使用的锚链接文字成了网站标题,这个也是比较常见的一种

最后要讨论时比较难以理解的一些东西,就是当蜘蛛提取title和description失败之后,和动态显示抓取内容

首先就是提取失败,或者你没有写的时候,前提是网站不是在沙盒中,搜索引擎会基于,你网站的主题相关性

和外链锚文本来自动提取出标题和描述,看起来和上面说的差不多,我要说的是他的相反方面,为什么网站会有

奇怪的关键词排名,而我的网站自身并没有这些东西。这个会让人联想到以前的google炸弹,

这个和电击器的原理差不多,被误认为是与关键词相关内容的网站而被点击,

就是是不是网站主题偏移也是一个比较大的变化,改正一下

一般情况下,1-2周搜索引擎更新之后,这个排名就会消失

为什么有人描述很奇怪完全就是乱起八糟的

猜测的一下几个原因

1,网站被黑,改回来之后快照未更新

2,快照回挡

3,老在改来改去(可能会被降权)

4,robots。txt出现问题

5,不规范的使用描述和标题

我是女生,给当下所有20—35岁穷男青年的一点意见

我是女生,给当下所有20—35岁穷男青年的一点意见有1条评论

 各位帅哥,丑男,尊敬的宅男、机车男、猥琐男、贫二代们:
  由于受到网上傻缺们的启发,我觉得有必要给你们写一份意见书,虽然这有可能淹死在你的愤怒中,但是,我只想提醒各位:站在女人的立场上,选择一个靠谱的男青年是所有靠谱女青年的基本权利。
  在你们高中或者初中的时候,如果你RP不错,幸运的话能找到一个全心全意喜欢你的女孩。没有任何金钱物质上的要求,她爱你,你是她的全部。那时候你们可以伸手问爸妈要钱,在每个节日来临,你可以慢慢存下半个月的零花钱,就为了得到她的一个笑。
  不管她给了你什么,一段记忆,一个吻,一次牵手的场景,一个夜晚的缠绵,或者痛苦的回忆,至少你得到的纯粹精神上的享受(RP特别不好的,那只能说你的人生就是个悲剧)。大多数时候,你们没有选择继续在一起——在你们分开完成学业,或者为了自己的人生目标辗转于另一个城市,甚至另一个国家的时候。
  或者你们顶住了时间,顶住了压力在一起。那个时候,她可能刚上大学,或者面临就业,或者站在人生第一个转折点上,必须学会自己应付生活,再也不好意思像父母讨要生活。你们错开了共同成长的轨迹,不要多久,她开始学会面对现实,变得物质,喜欢漂亮的衣服,名牌的包。
  而你,可能刚刚毕业,拿着微薄的薪水,除了生活,甚至没办法买得起商场里一双她钟爱的高跟鞋。而你,也不能再问父母要钱。你们也许同居,住在一间狭窄但你觉得温暖的房子里,每天清晨她给你一个吻,夜晚躲在你的怀里撒娇。你觉得幸福。她明明知道贫贱夫妻百事哀,却默认了这份压力,这需要多大的勇气以及对你的爱。
  她可是怀着幸福的幻想,认定你可以给她安稳生活以及足够的安全感才选择你的。
  但是有一天,当你们陷入无休止地陷入水电费、房租的苦恼时,当两个人下班后只顾自己沉沉睡去时,你失业,她加班,你烦闷,她忙碌,你事业受挫,她风生水起的时候。你会想,当年的爱在哪里。当年的甜蜜温馨在哪里。当年那个会崇拜你,奉你为神明的女孩在哪里。当年那个你给一块巧克力就开心半天的单纯的姑娘在哪里……
  你变得不自信,猜疑——因为你没有本事让她过上好日子。而她身边,时不时冒出几个成功男士。于是吃醋、争吵、冷战、相互伤害。分分合合不过是舍不得这么多年的感情,可最后,她还是选择了一个有钱的男人。
  你觉得她真不要脸,为了钱抛弃你。但再于她,她庆幸,总算离开那个只爱篮球,爱世界杯,爱魔兽,爱看**,爱批评她,爱为难她,爱惹她生气愤怒,爱暧昧,爱和她吵架,爱自以为是的男人;她难过,因为离开了一个曾经小心呵护,把她当成女儿疼,喜欢叫她宝贝,阻止她减肥,逗她开心,为她变成超人的男人。她庆幸离开的是一个消极的没有前途的不能给她未来的男人,她难过自己就要和单纯的过去,她崇拜的男人,她为之跋山涉水坐N个小时火车去看望的男人。
  这么多年,不是没有改变。爱情燃烧殆尽,没了**,但却知道只有彼此才是最贴心的依靠。但变得最多的是,你从一个被崇拜的男人变成了一个平庸地让她害怕的男人。曾经,在你们不需要面对生活压力的时候,她不懂得金钱对于这个世界的重要性,你就是她的天她的地她的神明她的王子。后来,当生活压力袭来,你却没了父母的支持没了当初的自信甚至连当初耐心都消失了。你凭什么,凭什么不允许她选择一个更好的未来?
  没钱的男人容易自卑,容易因为缺少自信而猜疑、畏惧、喜怒无常。没钱的男人有了钱就容易变坏,想要在有钱时把当初没能实现的美女香车豪宅一下子变成自己的。
  23岁的男人还不稳重意气用事,23岁的女孩却已经学会体贴父母的心。
  28岁的男人正当风华正茂,28岁的女人却因为没有婚姻默默忍受周围的奇异目光。
  30岁的男人可以娶一个单纯美丽善良可爱的女大学生,30岁的女人却连细细挑选男人的时间都没有了。
  女孩子的青春太短暂,你只能给承诺,给不了钻戒和婚姻。她也是会害怕会担心的,等你有了钱禁不住俗世**,她不愿忍受这样带着污点的爱,她只能离开你,找一个年纪大一点的,离异的或者有着明显缺陷的男人结婚,这个男人也许有钱,性格温存,也可能暴戾,但总是敌不过现在有钱有姑娘的你。
  女人对优秀男人的崇拜是与生俱来的,雌性动物尚且会选择在搏斗时胜利的,能带回猎物的,有地盘的雄性动物,一个女人,自然是有权利去选择一个能够给自己幸福的男人。
  如果你没有,身边还的好心肠姑娘还在,麻烦你对这种稀有的好姑娘好一点,每天积极生活,不要下班了就是上网泡吧撒谎扯淡。如果你只想这样庸庸碌碌一辈子,那你应该早点离开这个指望后半辈子能和你一起幸福生活的女孩子,然后去乡下找个淳朴的,能给你生娃做饭洗衣的,对你找情人睁一只眼闭一只的善良的没什么文化,对你没什么要求的,最好是连你短信上的字都看不懂的姑娘和你过日子。但是代价也有,你不要妄想她晚上会突然惊艳到你全身的血都沸腾,也别想她和你谈人生谈理想看星星看月亮。当然你可以用钱包一个懂得品味的能欣赏你的,当然当然,你还是要有钱。
  不管怎样,你都要保持在两人关系中靠前的经济地位。这不仅因为你将来必须要面对嗷嗷待哺的孩子,双方需要赡养的父母,还需要通过此显示出你在家庭地位中骄傲的神圣的地位。
  男人喜欢被崇拜,有保护欲是件好事,但是仅仅裹足不前,只喜欢找能力不足的女人的男人是不会有出息的。即使你不改变,你也不恩那个阻止你的姑娘改变吧。谁愿意找个平庸的男人,对着他一辈子。我们尚且都是知道生活平淡才真实,但平淡和平庸之间明显有着差别,请不要随便将道德的枷锁固定在一个姑娘身上。女人怕等,正因为爱你所以才想和你走一辈子,结婚生孩子。但婚姻生活很险恶,现在的小三二奶小四小五小六们也都是虎视眈眈穷凶极恶的,怕是怕到了最后,没了青春,没了爱,没了自我,也没了心爱的你。
  你家庭出身不靠谱,没关系,只要你还有上进的心。
  你需要时间打拼,没关系,只要在她等得起的时间里。
  没房子不是你的错,但是拥有一个完整的家是你的责任。
  没有有权势的爸妈不是你的错,但是凭借能力维持一个良好的社交圈是基本的素质。
  没有机会不是你的错,但这不是你一辈子怀才不遇的借口。
  要面子不是你的错,但是如果你可以放下尊严要一个女人养着的时候,为什么不选择放下面子接受一份辛苦薪水微薄但起码能自食其力的工作。
  如果你没钱没房子没车子没脸蛋没身材没本事没志向没文凭没前途没理想没上进心没责任心,那你好去shi了!别天天惦记着网上花枝招展的女网友们,老想着脱离单身走向和谐,虽然你有能力脱单,你有能力养双吗? TMD,太肤浅了,太不靠谱了。
  你宅男,你机车,你猥琐,你不思进取,你负心,OK,再好的姑娘也在你身上耗不起吧?别总抱怨姑娘们现实,你有时间发牢骚、上网不如出去赚点钱,有能力的男人自然能吸引女孩的。我代表所有广大的靠谱女青年告诉你,第一,养不起老婆一开始就别泡妞;第二,泡到了妞麻烦你有点责任感;第三,别让你的孩子跟你一起喝西北风,给他良好的成长环境是你们作为父母基本的责任;第四,别不自信,作为一个靠谱的女青年,我很负责任告诉你,没有女人轻易敢嫁给只有一个行李包一本诗集的流浪汉,但更值得你观察的是——没有女人会轻易鄙视一个认真为自己理想而奋斗的男人。
  年轻的你什么都没有,但你若真有能力,那不过差的是时间。不要总抱怨别人家里有多好,你也会有出人头地的那一天的。
  最后,等你们有钱了,别总害怕姑娘是冲着你的钱和你好的,她们选择是因为你看起来离幸福生活更靠谱一点。不是所有姑娘都是坏心眼,关键时候,你自然就能看见她是不是真的站在你这边。
  希望你总能找到你想等的那个姑娘。

传统营销四大法则让你hold住网络营销

传统营销四大法则让你hold住网络营销无评论

现在网络营销可谓是越来越风靡,网络营销的方式也是层出不穷,导致许多企业不知道网络营销该如何着手。

  本人认为,何谓网络营销,简单的说就是在网络上面来做营销。

  既然是营销,线下的一些营销方式就可以借鉴到上面来。今天本人介绍的这四种营销法则,只要掌握并且合理的运用到网络营销上面,网络营销便不成问题

  第一:二八法则

  传统营销的一个时间最久的法则,也叫二八法则。

  那么何谓二八法则呢?

  我在此举一个例子,假如一个书店,他的畅销书也许只有3到5本,但是这3到5本的畅销出盈利的比例是20%,那么他们每个月其他的80%的盈利哪里来的,就要靠除了这3到5本畅销书以外的其他书,那些书的数量是相当多的。

  这个法则就可以很简单的运用到seo。

  假如你一个网站的目标关键词是3到5个,你把这3到5个的排名做上去了,可以带来很客观的流量,但是,你可以挖掘很多很多的长尾关键词,一个长尾关键词带来的流量可能不多,但是很多很多的长尾关键词可能可以带来你整个网站流量的百分之80

  而且,长尾关键词带来的流量的潜在客户是非常可观的,对于网站的转化率也就有了很大的帮助。

  第二:四四二法则

  何谓四四二法则呢?它在20世界60年代广泛的采用,是由直销大师艾德·梅尔提出。

  他阐述了一个这样的理论,一次成功的营销,40%取决与营销对象也就是客户,40%取决于你的产品以及产品的价格,20%取决与你的营销创意。

  这个法则应用于网络营销上面也是非常的恰当。

  一个好的网络营销善于挖掘潜在客户,做好用户体验,有好的产品跟合理的价格,然后就是好的运营策略,以及营销战略。

  第三:RFM模型

  我个人觉得四四二法则就需要这一个模型来进行一个配合

  先说一下什么是RFM模型吧,RFM模型就是Recency,Frequency以及Monetaryvalue,翻译成中文的意思就是,最近一次消费,消费频率以及消费金额。

  为什么说四四二法则需要这一条来配合呢,因为RFM模型可以把现有的客户做一个细分,这个对于挖掘潜在客户以及对用户体验都是有一定的帮助的。

  这里我再此强调一下用户体验,在这个搜索引擎如此重视用户的时代,做好用户体验可以调高搜索引擎的一个友好度,对于seo优化以及口碑营销都有一个很好的作用。

  第四:AIDA模式

  AIDA模式对于如何达成交易,最后促成销量,大量的提高网站转化率有很大的作用。

  AIDA模式的含义就是引起注意(Attention)、激发兴趣(Interest)、刺激购买欲(Desire)和促成购买(Action)。

  通过这些可以有效的制定营销以及运营战略,通过一定的创意,对于进入到自己的网站的潜在客户,激发其兴趣,刺激其购买或服务的欲望,最后来达到营销的目的。

企业网络营销

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搜索引擎营销  搜索引擎已经成为企业市场推广的重要营销工具。主要包括:登录百度、GOOGLE、雅虎、搜狗、爱问、中搜等搜索引擎与新浪分类目录、雅虎目录、搜狐分类目录等目录网站,以及由关键词分析、搜索引擎排名优化与维护、搜索结果页位置竞价等营销形式构成的搜索引擎优化与营销服务。
  搜索引擎可以达到4个层次的目标:
  1)被搜索引擎收录;
  2)在搜索结果中排名靠前;
  3)增加用户的点击(点进)率;
  4)将浏览者转化为顾客。
  5)成为企业忠诚客户。
  目前这种营销方式由于效果的相对可测与服务商的大力推动,在中小企业中获得了一定的应用,比如据百度Q3财报,其已拥有37万多家企业客户,并不断增加中。
品牌网络广告
  品牌网络广告是一种出现较早的网络营销手段,面向访问者强制推出,其呈现形式包括通栏、文字链接、流媒体、图片、对联等。目前品牌网络广告为新浪、搜狐、网易等综合门户与硅谷动力、太平洋电脑、和讯等各行业垂直门户所垄断,一些中小企业网站难以争夺到订单。
外部链接
  外部链接一般意义上是指其他网站连到本网站的链接,外部链接对于网站知名度扩散、搜索引擎针对网站的关注与收录、PR值的提高等网络营销重要指标颇有益处,同时,增加外部链接的过程相当于展开规模化外事活动与市场合作的重要基础。这种营销方式比较初级,一般而言诸多个人站长喜欢采用,在企业整体的营销策略中只作为基本的一环而存在,而非关键性要素。
网络广告联盟
  这种形式一直是个人站长们获得收入的一个重要来源,相当于由众多网站组成一个联盟体,然后由联盟发起者根据各个组成站的特点分发广告,可以视为互联网上的一种分众媒体。如后来兴起的知名度较高、运作非常规范的窄告也是其中一种。这种网络营销采取按效果付费的机制,已为各类企业接受,大中小通吃。
电子商务与分类信息平台营销
阿里巴巴
  典型的例子,阿里巴巴、慧聪等第三方电子商务平台提供的商铺及其打包服务(如诚信通、买卖通),通过这种虚拟商店的形式促成销售,当然通过付费获得优先一点的位置,引起的效果更好,或者是锣鼓网等新兴起的商业搜索提供的“电子商务+搜索”的组合营销服务。
分类信息
  紧接着兴起的分类信息,也在推广上做起了文章,基础是众多用户免费发布房屋、求职招聘、二手等一类生活信息,然后服务商们开始推出显著与优先序列位置的付费服务。这种营销目前尚未形成规模,也未获得广大企业主群体的认可。但生活信息的有效率、转化率或者说成交率相对较高,比如二手电脑的买卖,一般都能通过分类信息平台找到买主或找到卖主,既提供了方便,也促成了交易。
邮件营销
  邮箱的普及性应用与传统DM直邮的结合,便催生了邮件营销这种迅速普及的营销方式,邮件营销既可以许可邮件展开,也能以非许可邮件为辅,随着消费者权利意识的增强及信息的泛滥,目前许可邮件营销已占据主流,典型应用于会议培训、机票、鲜花、酒店、旅游线路等产品与服务的营销上,这种营销方式同时可以帮助实现市场调研、客户服务、传播品牌等营销目的,并可直接用作行销工具,行销任何产品与服务。
电子杂志营销
网络杂志
  在2005年迅速串红的全新媒体——网络杂志,以最炫的多媒体技术得到了众多网民的青睐,在短期内,迅速聚集了一个庞大的阅读群体。而以此为基础,网络杂志凭借多样化的表现形式,细分化的目标受众,相对精准的传播方式,开辟出一条全新的多元化信息传播渠道,但其企业的接受度还远远不够。一方面占绝大多数比例的商业群体并没有成熟的电子杂志阅读习惯,二是企业自己制作电子杂志,进行许可邮件与电子杂志组合性营销,其成本较高,不易操作,难以持续展开,三是如果借用第三方电子杂志平台,如iebook、ZCOM、XPLUS等,但其收费标准并不为众多中小企业接受,而效果评估体系缺乏市场与应用考验。
网络新闻
  网络新闻的覆盖面更大一个专业新闻网站,如新华网,它的首页链接的信息量至少相当于几十份《纽约时报》。在表现形式上,网络新闻是以标题链接方式得以展现的,随时可以更新,始终保持变化。业内的专家王天星在针对网络新闻的这一特点提出的量贩式网络推广套餐深受大众青睐。网络受众无论身份、地位、职业如何,都可以平等浏览新闻,有了短信、手机报、手机视频、博客、播客、微博等一些新的传播和阅读方式,任何人都可以平等参与新闻事件的讨论,甚至可以借助贴吧、微博、手机视频等方式直接参与新闻事件的传播。
企业网络营销团队构成
  企业网络营销的运营过程中,团队建设势在必行,英雄胜不了团队,就像日本车,用二流零件能够整合出一流汽车,团队建设也要发挥资源整合作用。
  一般企业网络营销队伍中,简单的组成是一个管理者,一个技术,三个文案,一个客服。
  比较标准的构成如下:
网络部经理
  首先网络部经理不一定非要对本企业的产品有高专业的知识,但是一定要知道该企业产品目前网络市场的形势,以及对未来发展趋势必须清楚并且有能力把握的住;其次对网络知识必须通晓,包括网站的建设构划(美观、浏览的舒适度、网站的SEO以及检测网络推广效果) 、搜索引擎的推广)、电子商务的推广,门户网站的推广、行业门户的推广。对这些网站的通晓,可以让企业很快找到适合自己的平台,很快找出结合自己实际情况推广平台,谁轻谁重谁该马上停止掉;再者就是网络营销部经理必须具备一定的销售能力,并且能有效的把这些能力传达给下属,让下属发挥其自身的销售能力,来带动销售。最后也是一个重点就是经理必须掌握一定的网络公关常识,以便来更好的协调网络公关人员。当然做为企业管理人员,执行力和学习能力也是必不可少的,特别是网络营销这个职位行业变好多端,每天都有新的变化,学习尤其更重要。
网站管理员
  这是个技术性的工作,对人的性格不需要太张扬,但对协调和执行要求要高。对于经理的要求要给予积极配合,快速执行。当然技术性的人才对技术性要求才是最重要的,需要具备的技术:软件要求网站三剑客(dreamweaver、fireworks、flash)的熟练操作。PS数量使用,对审美和创意有自己的特点。对语言要熟悉:最基础的ASP、NET、数据库操作熟练。并且要对搜索引擎的搜索原理和网站的SEO有一定了解,并能操作。
网络公关策划
  这是个对营销理论和网络运营规则要求较高深的掌控。职位的主要工作,负责企业的网络促销、活动策划、营销新闻事件的制造、以及对危机公关的处理,如一些网络渠道的投诉、不利于企业的网络事件传播的制止。必须和网络媒体能保持很好的关系并能够维持这些关系的能力。
  推广执行:需要具备一定的网络基础,对论坛操作发帖、看帖、回帖要熟悉、并对所从事行业的专业知识熟练掌握,能够解答网络潜在客户说提出的相关产品问题,具有很好的谈判能力,销售技巧,应该从与客户的聊天互动中,提问的方式很快掌握客户的购买心理。应该能确保领导安排的任务如发贴数量,对潜在客户的搜索等,在规定的时间能完成这些工作。还要提供同行业竞争对手的网络推广动向观察,提交给网络公关策划人员。
  企业网络营销团队,或职责细分,或职责整合。人尽其能,物尽其用,才能发挥网络营销的真正价值。
网络营销的特点
  随着互联网技术发展的成熟以及联网成本的低廉,互联网好比是一种“万能胶”将企业、团体、组织以及个人跨时空联结在一起,使得他们之间信息的交换变得“唾手可得”。市场营销中最重要也最本质的是组织和个人之间进行信息传播和交换。如果没有信息交换,那么交易也就是无本之源。正因如此,互联网具有营销所要求的某些特性,使得网络营销呈现出一些特点。目前对于网络营销的特点,学术上有两种比较主流的观点,事实上都大同小异,以下为大家介绍:
1、时域性
  营销的最终目的是占有市场份额,由于互联网能够超越时间约束和空间限制进行信息交换,使得营销脱离时空限制进行交易变成可能,企业有了更多时间和更大的空间进行营销,可每周7天,每天24小时随时随地的提供全球性营销服务。
2、富媒体
  互联网被设计成可以传输多种媒体的信息,如文字、声音、图像等信息,使得为达成交易进行的信息交换能以多种形式存在和交换,可以充分发挥营销人员的创造性和能动性。
3、交互式
  互联网通过展示商品图像,商品信息资料库提供有关的查询,来实现供需互动与双向沟通。还可以进行产品测试与消费者满意调查等活动。互联网为产品联合设计、商品信息发布、以及各项技术服务提供最佳工具。
4、个性化
  互联网上的促销是一对一的、理性的、消费者主导的、非强迫性的、循序渐进式的,而且是一种低成本与人性化的促销,避免推销员强势推销的干扰,并通过信息提供与交互式交谈,与消费者建立长期良好的关系。
5.成长性
  互联网使用者数量快速成长并遍及全球,使用者多属年轻、中产阶级、高教育水准,由于这部分群体购买力强而且具有很强市场影响力,因此是一项极具开发潜力的市场渠道。
6、整合性
  互联网上的营销可由商品信息至收款、售后服务一气呵成,因此也是一种全程的营销渠道。另一方面,禹含网络建议企业可以借助互联网将不同的传播营销活动进行统一设计规划和协调实施,以统一的传播咨讯向消费者传达信息,避免不同传播中不一致性产生的消极影响。
7、超前性
  互联网是一种功能最强大的营销工具,它同时兼具渠道、促销、电子交易、互动顾客服务、以及市场信息分析与提供的多种功能。它所具备的一对一营销能力,正是符合定制营销与直复营销的未来趋势。
8.高效性
  计算机可储存大量的信息,代消费者查询,可传送的信息数量与精确度,远超过其他媒体,并能因应市场需求,及时更新产品或调整价格,因此能及时有效了解并满足顾客的需求。
9.经济性
  通过互联网进行信息交换,代替以前的实物交换,一方面可以减少印刷与邮递成本,可以无店面销售,免交租金,节约水电与人工成本,另一方面可以减少由于迂回多次交换带来的损耗。
10.技术性
  网络营销大部分是通过网上工作者(威客等),通过他们的一系列宣传、推广,这其中的技术含量相对较低,对于客户来说是小成本大产出的经营活动。网络营销是建立在高技术作为支撑的互联网络的基础上的,企业实施网络营销必须有一定的技术投入和技术支持,改变传统的组织形态,提升信息管理部门的功能,引进懂营销与电脑技术的复合型人才,这样才能具备市场竞争优势。

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